Pemecatan ilegal: cara membalas dendam pada mantan Anda

2024 Pengarang: Malcolm Clapton | [email protected]. Terakhir diubah: 2023-12-17 04:00

Jika hubungan Anda dengan majikan mengambil arah yang tidak menyenangkan dan berakhir dengan perpisahan yang menyakitkan, jika Anda merasa diperlakukan tidak adil, dan Anda mendambakan balas dendam - artikel tamu oleh Elena Boukreeva ini untuk Anda.

Gadis-gadis cantik yang menghadapi pemecatan atau yang baru saja dipecat! Saya akan memberi tahu Anda cara bertahan dari PHK dan mencoba membalas dendam pada mantan majikan Anda.

Jangan mabuk dan panggil dia

Psikolog mengatakan bahwa berpisah dengan orang yang dicintai dan kehilangan pekerjaan menyebabkan stres yang kira-kira sama besarnya. Dan mereka menempatkan penyebab guncangan ini di peringkat stres masing-masing di tempat kedua dan ketiga. Bagaimana kamu tidak mabuk di sini?

Tentu saja Anda bisa mabuk. Dan menangis. Tidak dilarang. Hanya sekarang tidak disarankan untuk memanggil mantan Anda - baik pria maupun majikan - di negara bagian ini.

Dia kambing, tentu saja. Anda tidak diragukan lagi adalah impian semua orang. Dan dia secara alami akan menyesalinya. Tetapi! Mari kita coba menyampaikan informasi ini dengan cara lain yang tersedia. Kami memutuskan untuk mabuk - pertama-tama serahkan telepon Anda ke brankas.

Dan selanjutnya. Alkohol menghilangkan kekuatan dan kemampuan berpikir, dan kita masih sangat membutuhkannya!

Balas dendam adalah hidangan panas

Jangan percaya klaim bahwa balas dendam adalah hidangan yang disajikan dingin. Dalam kecelakaan Anda, tidak ada waktu untuk menenangkan diri!

Hukum hanya memberikan satu bulan untuk memutuskan apakah Anda ingin memulai perang atau tidak. Jadi sekarang, atau biarkan dia hidup!

Kenapa dia melakukan ini padaku

Anda seharusnya tidak membenturkan kepala Anda ke dinding, bertanya pada Semesta: "Mengapa dia melakukan ini padaku?" Tetapi untuk mengatasi alasan perpisahan itu perlu! Pria ini dapat mengatakan bahwa dia berhenti mencintai, lelah, jatuh cinta dengan yang lain, kamu terlalu baik untukku. Majikan dibatasi oleh pilihan alasan yang ditetapkan dalam Kode Perburuhan Federasi Rusia. Dan saya akan memberi tahu Anda bahwa tangan orang ini tidak hanya diikat dengan daftar alasan pemecatan yang tertutup - tangannya diikat ke baterai dengan borgol besi! Jika dalam artikel ini Anda tidak menemukan kata-kata yang mengulangi kata demi kata alasan pemecatan, mantan Anda akan membayar semuanya secara penuh!

Bagaimana itu semua terjadi?

"Saya segalanya untuknya: selalu manikur, berpakaian, bekerja tepat waktu, dari kantor - ketika mereka mengatakan Sabtu, Minggu, bekerja di rumah" - tinggalkan kenangan ini untuk memoar Anda. Kita perlu mengingat apa yang benar-benar penting. Bagaimana ini semua terjadi? Mari kita ingat bersama.

Pemberhentian diformalkan berdasarkan perintah. Apakah ada pesanan? Apakah Anda melihat dia? Dengan pesanan, karyawan (yaitu, Anda) harus terbiasa dengan tanda tangan. Dulu? Tertanda? Pada hari pemutusan kontrak kerja, majikan berkewajiban untuk menerbitkan buku kerja kepada karyawan dan melakukan pembayaran terakhir. Ada apa dengan buku itu? Diterbitkan? Dan uang? Telah mendapatkan? Sepenuhnya?

Jika semua ini dan alasan putus dengan Anda ada dalam daftar Pasal 81, kemungkinan besar mantan Anda kebal. Meskipun…

Biarkan dia menunjukkan betapa beraninya dia dalam pertarungan yang jujur

Jika mantan Anda putus dengan Anda tidak sesuai dengan aturan, yaitu dipecat dengan alasan yang tidak diatur dalam Pasal 81 Kode Perburuhan, atau melanggar prosedur pemutusan kontrak kerja, keluhkan dia ke teman yang kuat.

Teman-teman terbaik dari gadis-gadis yang dipecat secara tidak adil:

• Inspektorat Tenaga Kerja Federal;
• kantor kejaksaan;
• pengadilan.

Temukan alamat teman-teman kuat ini di Internet, kunjungi mereka dan komplain! Inspektorat Ketenagakerjaan dan Kantor Kejaksaan berkewajiban untuk memulai pemeriksaan atas pengaduan Anda, pengadilan atas klaim Anda - pertimbangan perselisihan perburuhan. Alamat semua orang pada waktu yang sama. Itu lebih tepat. Ini tidak akan dikenakan biaya apa pun. Karyawan dibebaskan oleh hukum dari membayar tugas negara. Tapi mantanmu pasti akan mendapat masalah dalam pertarungan ini!

Anda tetap bisa memberinya keberanian

Majikan takut inspeksi oleh inspektorat ketenagakerjaan dan kantor kejaksaan tidak kurang dari satu pajak. Mereka menerima pekerja sebagaimana mereka harus, mereka memecat mereka sesuka mereka. Teman-teman terbaik dari gadis-gadis yang dipecat akan memiliki tempat untuk berkeliaran. Karena itu, jika mantan Anda melakukan segalanya dengan benar dalam kasus khusus ini, tetapi ini membuat Anda tidak kalah ofensif, lanjutkan sesuai dengan skema yang sudah diusulkan - keluhkan semua orang!

Dia masih bisa dikembalikan, bahkan jika dia sudah memiliki seseorang

Jika mantan Anda sudah sangat bersimpati kepada Anda atau tidak sama sekali, tetapi Anda ingin mengembalikannya dengan cara apa pun, ini adalah hak Anda. Dan moral, dan diabadikan dalam hukum. Pengadilan atau inspektorat tenaga kerja dapat, setelah aplikasi, mengembalikan Anda ke pekerjaan Anda jika terjadi pemecatan ilegal. Karyawan yang dipekerjakan di tempat Anda akan dipecat dalam skenario ini.

Ngomong-ngomong, setelah memuaskan harga diri Anda, mengembalikan mantan Anda, Anda bisa langsung mengirimnya ke neraka! Cukup tulis surat pengunduran diri atas kehendak bebas Anda sendiri.

Saat pergi, jangan lupa untuk membanting pintu dengan keras untuk diri sendiri dan untuk semua orang yang mantan Anda pasti akan pergi sekarang!

Dengan siapa uang Anda akan tinggal?

Emosi adalah emosi, dan tidak ada yang membatalkan hubungan komoditas-uang. Ketika Anda berpisah, Anda harus mengambil semua yang menjadi milik Anda dengan benar. Setelah pemecatan, majikan wajib membayar Anda upah untuk semua jam kerja dan kompensasi untuk liburan yang tidak digunakan. Dalam beberapa kasus, pesangon juga dibayarkan.

Selain itu, sesuai dengan Pasal 394 Kode Perburuhan, jika pengadilan memutuskan bahwa pemecatan itu melanggar hukum, waktu ketidakhadiran dari tempat kerja dianggap sebagai ketidakhadiran paksa. Periode ini dimulai pada hari setelah pemecatan dan berakhir pada hari pemulihan di tempat kerja (atau pada hari perubahan kata-kata pemecatan). Pengadilan membuat keputusan untuk memberi kompensasi kepada karyawan untuk periode ketidakhadiran paksa dalam jumlah pendapatan rata-rata. Artinya, sepanjang waktu Anda akan berperang dengan mantan Anda, dia harus membayar Anda.

Pada saat yang sama, jumlah kompensasi tidak dipengaruhi oleh penerimaan gaji dari pemberi kerja lain, tunjangan pengangguran dan tunjangan cacat sementara. Dengan demikian, Anda dapat bekerja di tempat lain dan menerima gaji di sana. Dan setelah putusan pengadilan, dapatkan kompensasi atas upah yang belum dibayar dari mantan Anda. Dan tidak ada yang akan dipotong! Nah, apakah ada sesuatu untuk diperjuangkan?

Buat dia menyesal kehilanganmu

Anda bisa membalas dendam pada mantan Anda dengan banyak cara. Setidaknya tulis di pagar bahwa dia adalah seekor kambing! Tapi pastikan untuk mencoba cara yang paling manis: buat dia menyesal kehilanganmu. Kembangkan, hadiri pelatihan dan webinar. Banyak membaca. Berusaha keras untuk menaiki tangga karier. Jadilah pekerja keras dan rajin. Menjadi tak tergantikan dalam pekerjaan Anda! Dan kemudian cepat atau lambat Anda akan mendengar dari mantan Anda: "Betapa bodohnya saya, setelah berpisah dengan Anda" … Dan Anda kepadanya: "Tapi saya diberikan kepada yang lain …" tulis!